Психология как наука появилась очень поздно, в ХХ веке, хотя другие дисциплины имели к тому времени длительную историю. Разумеется, многие мыслители высказывались о человеческой природе, но их суждения были произвольны и нередко фантастичны. Причина этого – непосредственное восприятие собственной психической жизни. Каждый уверен, что он все о себе знает.Мы ежесекундно что-то испытываем и переживаем и, ясное дело, становимся большими знатоками. Видим себя и других насквозь, не собьешь! У всякого человека есть личное мнение, всякий уверен, что глубоко проницает в человеческую душу. Психиатры, вынужденные иметь дело с родственниками больных, лучше всех понимают, сколько на свете «специалистов» в психологии. Сами врачеватели поддаются соблазну всезнайства. На самом деле, хотя психика – вещь близкая и по видимости доступная, личный опыт легко сбивает с толку и запутывает. Обратите внимание: другие нередко понимают нас лучше, чем мы сами. Еще одна трудность: исследователи погибают под грудой фактов, а теория находится в начальной стадии. Даже сами факты почти невозможно достоверно установить, и менее всего, измерить. Психическая жизнь идет сплошным потоком, и сам исследователь этим потоком уносится. Карл Густав Юнг 20 лет искал способ классифицировать людей по объективным критериям. Колоссальный опыт психиатрической работы подсказал ему самое яркое расхождение (экстравертность/интравертность), но оно оказалось чрезмерно общим. Внутри этой категории индивиды слишком различались между собой. Понадобились дополнительные измерения. Такие житейские характеристики, как ум и нравственность в качестве критерия не годились. Интеллект – это количественный показатель, а не качественный. Он ничего не сообщает о целях и мотивах поведения. Он показывает только, что осуществление задач проходит гладко и эффективно. Юнг обратился к таким изначальным категориям, как мышление, эмоция, интуиция и ощущения. Они указывали на привычный, доминирующий способ ориентации и приспособления к условиям жизни. Юнг назвал их психическими функциями. Каждая функция дополнительно окрашивалась экстравертной или интравертной направленностью. Замечу в скобках, что астрологи довольно успешно составляют характеристики личности по знакам Зодиака. Многие охотно узнают себя в гороскопах, особенно, если описание льстит. Источники современной классификации достовернее, поэтому я их привожу, рискуя наскучить читателю.
Продолжим сверку типов.
ENTJ (Экстравертные интуитивные судьи, опирающиеся на рассудок). Составляют примерно 1.8% североамериканского населения. Прозываются военачальниками и вождями, потому что из них время от времени получаются великие лидеры и основоположники. Вожди видят дальнюю перспективу и с удовольствием руководят претворением своих идей в действительность. Планируют надолго вперед. Их оружие — логика и анализ. Хорошо видят пробелы и недостатки и знают, как их устранить. Генералы стремятся все вокруг усовершенствовать. Быстро овладевают всеми необходимыми навыками. Ценят истину и разум превыше всего. Почитают знание и систематические исследования. Для них перспектива важнее существующего положения дел. В любых ситуациях берут руководство на себя и прекрасно справляются. Живут по правилам и требуют того же от других. Все должны следовать их примеру. Слабости: ориентированы на действие, летят на всех парах, забывают притормозить и еще раз подумать. Логический подход к решению проблем часто приводит к нетерпимости, жесткости, непониманию нужд и чувств других людей. Совет лидеру: выслушивать окружающих и воздерживаться от диктаторства. Игнорирование чужих и собственных эмоций приводит к взрывам по самому незначительному поводу. Подавленным переживаниям нужно время от времени давать выход. Из современников к этому типу принадлежат Билл Гейтс и Маргарет Тэтчер.
ENTP (спонтанные экстраверты интуитивно-рационального типа). Составляют примерно 3.2 % североамериканского населения. Прозываются изобретателями, зачинщиками. Люди этого типа любят решать сложные и интересные проблемы. Они полны энтузиазма, изобретательны и очень разговорчивы. Рвутся ввысь. Ценят личные достижения и способность управлять людьми. Прирожденные инициаторы новых веяний. Зачинщиков привлекают свежие идеи и неизведанные возможности. Они творчески подходят к задаче, полагаясь на вдохновение. Стремятся претворить свои идеи в жизнь. Любознательны, легко приспосабливаются к любым условиям и способны решать трудные практические и теоретические задачи. Получают большое удовольствие от споров, причем готовы выступать попеременно по обе стороны баррикад. Обладают аналитическими способностями и стратегическим мышлением. Возжелав чего-то, находят своему влечению логические обоснования. Пренебрегают правилами, ибо законы для того и существуют, чтобы их нарушать. Отвергая традицию, они толкают себя и окружающих на неординарные поступки. В быту ценят свободу и удовольствия. Их чувство юмора и оптимизм обеспечивают почитателей, вовлекаемых в очередной проект. Изобретатели предпочитают понимать, а не судить. Их слабая сторона: поспешность, приводящая к ошибкам, и полное неприятие рутины. Как только дело выходит на прямую, изобретатели его бросают и рвутся к новым горизонтам. Говорят так быстро и так много, что не остается сил и времени выслушать окружающих. Легко и умело врут. Не в состоянии посвятить себя одному делу из страха упустить другие возможности. Ненадежны, не считаются с планами и расписанием близких людей. Производят впечатление грубых и надменных: заранее знают, что человек хочет сказать, зачем же время терять? Из великих личностей к этому типу относятся Уолт Дисней, Екатерина Вторая, Александр Македонский.
INTP (спонтанные интуитивные интроверты, опирающиеся на логику). Составляют 3.3% североамериканского населения. Их обозначение на социальной шкале — инженеры, архитекторы. К этому типу принадлежат творческие люди с мощными интеллектом и развитым логическим мышлением. Они спокойны, сдержанны и холодны в поведении, озабочены непрерывным анализом и решением задач. Им свойственны скептицизм и критическое отношение к миру. Любят беседовать и спорить по серьезным вопросам. Убедить их можно только логическими выкладками. Инженеры – оригинальные мыслители. Стремятся к профессиональному совершенству сами и подталкивают к нему других. Ценят в людях прежде всего ум. Создают новые модели и решают сложные задачи. Способность к организации понятий значительно превышает способность к организации людей, а сами идеи значат больше, чем попытки воплощения в жизнь. Часто пренебрегают своими чувствами, не говоря уже о чужих, потому что эмоции нелогичны. Инженеры причиняют окружающим боль ненамеренно. Им невдомек, что едкая критика обижает и унижает живых людей. Рассудочные интуиты ставят планку достижений так высоко, что порой не дотягивают до собственных стандартов и мучаются комплексом неполноценности. К этому типу принадлежали Абрахам Линкольн, Дарвин, Эйнштейн, Декарт, Мария Кюри.
ESTJ (экстравертные судьи, ценящие факты и логику). Составляют примерно 8.7% североамериканского населения. Называются руководителями, администраторами. Люди этого типа всегда добиваются своего. Обожают держать дело под контролем и проводить планы в жизнь. Как правило, ответственны, упорны, придерживаются правил и не забывают мелочей. Продвигаются к цели систематически, эффективно и в соответствии с намеченными сроками. Легко принимают решения, основываясь, в основном, на личном опыте. Объективный анализ дает им силу и уверенность. Только логика властвует над администраторами. Их занимает реальность, а не идеи. Если проект не имеет практического применения, он лишен интереса. Руководители живут по правилам, поэтому они последовательны и надежны. Предпочитают традиционные ценности и существующий порядок. Личная жизнь не имеет для них большого значения, но и во взаимоотношениях с близкими шефы последовательны и верны. Судят окружающих охотно и строго. Любят компанию, прямолинейны и дружелюбны. Никаких двусмысленностей и уловок. Никаких теней. Что видишь, то и получаешь. Слабые стороны: впадают в диктаторство, не задумываются о влиянии своих действий на людские чувства и судьбы. Если рационализм заходит далеко, кажутся холодными и бездушными. Закрыты по отношению к новому и не прислушиваются к мнению окружающих. Иногда они принимают решения, не размышляя и не проверив информацию. Совет начальнику — умерить пыл. К этому типу относятся Королева Елизавета 1, Рокфеллер.
ESFJ (экстравертные судьи, опирающиеся на ощущения и эмоции). Составляют примерно 12.3% североамериканского населения. Это добытчики, опора для близких. Люди этого типа стремятся помочь другим самым реальным и практическим образом. Они ответственны, дружелюбны и сострадают окружающим. Взаимоотношения с людьми очень важны для добытчиков. Они жаждут быть любимыми и ценимыми. Умеют привлечь и обаять почитателей и охотно этой способностью пользуются. Всегда готовы оказать услугу. Очень разговорчивы. Высоко ценят гармоничные отношения и прилагают усилия к их поддержанию. Восхищаются людьми и идеализируют их. Нуждаются в признании своих душевных качеств и заслуг и очень остро реагируют на безразличие и критику. Имеют твердые взгляды и охотно их выражают. Не любят хаоса и стремятся все наладить. Люди этого типа практичны и реалистичны: хорошо видят ситуацию и умеют ее контролировать. Всегда знают фактическую сторону задачи и требуют от других того же. Принимая решения, опираются на собственный опыт или опыт тех, кому доверяют. Они замечают и ценят физическое окружение и любят активность и продуктивность. Добытчики предпочитают традицию новшествам. Связаны чувством долга и выполняют обязательства. С уважением относятся к освященным традицией общественным институтам и часто являются активными членами разных комитетов и организаций. Поддерживают многочисленные связи. Способны потратить большие усилия на помощь людям, особенно в период великого торжества или крупных неприятностей. Их недостатки: переоценивают роль мнений и чувств других людей. Закрывают глаза на трудности. Пренебрегают собственными нуждами в желании помочь другим. Не умеют отказать, потому что не хотят оскорбить или разочаровать. Очень болезненно относятся к критике, принимая ее близко к сердцу. Не умея изменить жизнь, могут в неблагоприятных обстоятельствах превратиться в пессимистов. Высказывают свое мнение и оказывают помощь с нажимом, деспотично. Торопятся принять решения, не признавая новых подходов к старым проблемам. К людям этого типа принадлежит американский президент Джордж Вашингтон.
ISFJ (интровертные судьи, опирающиеся на ощущения и эмоции). Составляют примерно 13.8% североамериканского населения. Таких людей называют адвокатами, защитниками. Они хорошо видят окружающую действительность и не любят снобизма и притворства. Впитывают и используют большое количество фактов. Обладают хорошей памятью на детали и терпением, позволяющим доводить дело до конца. Умеют давать отчетливые формулировки. Хорошо работают и берут на себя ответственность за выполнение задания, если уверены, что их помощь нужна. Очень аккуратны и систематичны. Консерваторы и традиционалисты. Принимают решения, пользуясь здравым смыслом, поэтому стабильны и надежны. Ведут себя спокойно и скромно. Отличаются серьезностью и трудолюбием. Мягко и тактично поддерживают своих друзей и коллег. Заботятся о людях и помогают им конкретными действиями. Теплое отношение к людям и понимание нужд окружающих делает их хорошими собеседниками. Собственные чувства скрывают, хотя реагируют на любые события очень лично. Преданны друзьям и служению обществу. Всегда выполняют взятые на себя обязательства. Слабые стороны: живя в настоящем, люди этого типа не воспринимают глобальных понятий и не видят возможных последствий своих действий, особенно когда оказываются в новой ситуации. Полностью зарываются в мелкие детали повседневной жизни и бесконечный труд на пользу близких. Часто перегружены, поскольку берут на себя большую часть работы, чтобы обеспечить ее выполнение. Этим качеством охотно пользуются окружающие. Совет защитникам: уделяйте больше внимания собственным чувствам и нуждам и поменьше беспокойтесь за других. К этому типу личности относится Мать Тереза.
В следующей и последней статье я завершу описание типов и расскажу вам о важности доминирующей и поддерживающих функций для выбора жизненного пути.
Монреаль
