Как мы «вычисляем» собственную и чужую психику? Откуда взялись готовые полочки и ящички для запихивания душ, таких живых и разнообразных? Главная заслуга в деле классификации принадлежит Юнгу. Он был человеком широких взглядов и не считал, что норма существует в единственном варианте. Люди различаются по способу адаптации к миру – по основному интересу, по источнику жизненной энергии и страсти.Питающая сила рождается либо извне, либо изнутри. Так определяются экстраверты и интроверты. Они сами делятся на типы по способу функционирования. Комбинируя отношение к миру (экстравертность-интравертность) с функциями (способы принятия решений и сбора информации) получим 8 типов личности. Люди ориентируются во внешнем мире и приспосабливаются к нему, используя самую развитую способность – доминирующую. Если одна функция доминантна, например, мышление, направленное на внутреннюю реальность психики, 3 противоположно направленных склонности помогают душе сохранить равновесие.
Американка Майерс добавила еще одну позицию: потребность в упорядоченности или влечение к спонтанности. Типов стало 16.
Теперь давайте соберем буквы, обозначающие измерения личности, в линейку и посмотрим, что получилось.
E – extraverted (экстравертность) или I – introverted (интравертность)
S – sensing (ощущения) или N – intuitive (интуиция)
T – thinking (мышление) или F – feeling (эмоции)
J — judging (суждение) или Р – perceiving (восприятие)
Предположим, ваш набор, насколько вы себя понимаете, выглядит так: INFJ. Следующий этап самоотождествления – прочесть описание типа. Если вы честно себя оценили, описание характера поразит вас точностью. Может быть, не в каждой детали, но вы узнаете себя. Если вдруг почувствуете разочарование, замените букву, вызывающую самое большое сомнение.
Подводный камень любой оценки, производится ли она экспертом или самим «интересантом», в том, что трудно давать честные ответы. Во-первых, мы себя плохо видим, не умеем посмотреть со стороны, во-вторых, мы слишком много о себе знаем и за деревьями не видим леса. В-третьих, очень хочется выглядеть получше в собственных глазах и в мнении окружающих. Есть и объективная трудность: эта классификация рассчитана на обязательный выбор одного из полюсов. Нормально функционирующие люди тяготеют к середине шкалы, а не к ее крайним точкам. Очень важно помнить, что описание типа не учитывает мощности свойств натуры. Если вы, принимая решения, опираетесь на разум и анализ, это вовсе не значит, что разум силен и анализ хорош. Люди, предпочитающие идеи фактам, не всегда обладают сильным интеллектом. Как сказал когда-то один мой давний знакомый, мы все стоим в очереди к раздаточному окошку, но одни стоят первыми, а другие – последними. Не существует экспериментального способа подтвердить или опровергнуть критерии типологии. Тем не менее, как подсобное средство психологического самоопределения теория вполне годится. Кто-то доволен результатами, кто-то возмущается. В любом случае, интересно попробовать.
Итак, мы делимся на 16 типов личности. Рассмотрим их один за другим. Для удобства и наглядности каждому набору дается наименование по месту в социуме, например, защитник, руководитель, художник и т.п.
ISTJ (интравертный судья с опорой на ощущения и рациональность).
Люди этого склада называются экзаменаторами (инспекторами) и составляют примерно 11.6 % населения Северной Америки. Это серьезные, ответственные столпы общества, внушающие доверие и выполняющие взятые на себя обязательства. Им свойственен практический и реалистический подход к делу, методичность и аккуратность. Инспекторы умеют концентрировать усилия и любят порядок. Их идеи и предложения солидны и хорошо продуманы. Не сворачивают с избранного пути ни при каких обстоятельствах. Много работают и мало шумят. Собирают неопровержимые доказательства своей правоты и анализируют прошлый опыт, прежде чем гнаться за новым. Высоко ценят логику и внеличный подход к проблеме. Предпочитают следовать известной и одобренной процедуре, не поощряют нарушений заведенного порядка. Эти люди осторожны и традиционны. Умеют слушать, но требуют точного и детального изложения. Их главный лозунг: «Say what you mean and mean what you say” (говори, что думаешь, и думай, что говоришь). Личную жизнь напоказ не выставляют и сохраняют спокойствие в кризисной ситуации. Следует помнить, что за строгим фасадом всеобъемлющего чувства долга скрываются глубокие чувства.
У каждого типа есть свои сильные и слабые стороны. Недостаток интровертных разумников и реалистов – чрезмерное увлечение деталями, неспособность поменять курс, скептическое отношение к новым идеям, не имеющим непосредственного практического применения. Инспекторы считают, что любой образ жизни, отличный от их собственного, неправилен. Часто производят впечатление людей холодных и бесчувственных.
Для развлечения публики психологи добавляют к общей характеристике типа имена известных людей, которые к нему принадлежали. Экзаменаторами являются, среди прочих, английская королева Елизавета II и апостол Иисуса Христа Фома.
ENFP (эмоционально-интуитивные спонтанные экстраверты).
Прозываются пропагандистами, защитниками «правого дела». Составляют примерно 8.1% населения Северной Америки. Люди этого типа воспринимают новые идеи с энтузиазмом. Они оптимистичны, порывисты и уверены в себе. Характерная черта – творческий импульс. Жизнь для них – череда восхитительных драм. Во всем ищут смысл и предпочитают иметь широкий выбор возможностей. Защитники, как правило, наблюдательны, проницательны и любознательны. Предпочитают понимать, не осуждая. Выше всего ценят вдохновение и часто становятся новаторами. Их отличительная черта — нонкорформизм. Интуитивные экстраверты открывают новые дороги, но не идут по ним до конца, предоставляя эту честь более последовательным личностям. Полагаются на энергию импульса и черпают силу в общении с другими людьми. Очаровательные и полные жизни, они с сочувствием и пониманием относятся к людям и стараются всем помочь. Старательно избегают конфликта. Любят быть окруженными и охотно поддерживают отношения с многочисленными друзьями. Их недостаток – неспособность сосредоточиться на чем-то одном и трудность с принятием решений: часто ошибаются и мечутся из стороны в сторону. Талантливость пропагандистов не всегда приносит плоды. Подчас сила дарования уходит не в движение, а в пар. Начав новый проект, они теряют к нему интерес. Самодисциплина им не свойственна, поэтому затеи редко осуществляются до конца. К этому типу принадлежал Марк Твен.
ESTP (импульсивные экстраверты, опирающиеся на ощущения и логику).
Составляют 4.3 % североамериканского населения. Людей этого типа называют «толкачами», способными продвинуть идею в массы и убедить в своей правоте. Они редко волнуются. Всегда счастливы. Активно, легко и спонтанно наслаждаются настоящим и мало задумываются о будущем. Подходят к жизни реалистически и полагаются на свои ощущения. Наблюдательны и любознательны. Терпимо относятся к чужим и своим недостаткам. Любят возиться с предметами и механизмами. Предпочитают действие беседе. Легко расправляются с трудностями, потому что умеют собрать необходимую информацию и найти логическое решение. Быстро схватывают основные принципы, отбрасывая в сторону эмоции. Толкачи всегда прагматичны и могут проявлять завидную твердость. Прекрасно ориентируются в любой ситуации и пользуются популярностью. Быстро сходятся с людьми и становятся душой общества. Их недостаток – создание беспорядка в своей и чужой жизни, поскольку толкачи хорошо функционируют только в ситуации кризиса. Они ничего не планируют и часто упускают благоприятные возможности. Нахватывают дел выше головы и лишь потом спохватываются. Не вникают в чувства других людей и частенько ведут себя бестактно. Могут обидеть друзей, стремясь их развлечь. Отсутствие кризиса превращает повседневную жизнь толкача в нечто неинтересное и не заслуживающее внимания. К этому типу принадлежали писатель Хемингуэй, президент США Франклин Рузвельт, певица Мадонна.
ENFJ (экстравертные, интуитивные, эмоциональные судьи).
Составляют 2.4 % североамериканского населения. Это наставники. Они любят людей и считают, что взаимоотношения – самое главное в жизни. Чувствуют связь со всем живым. Люди этого типа – идеалисты. Они опираются на принципы, верны избранным людям и делу. Энергичны, полны энтузиазма и, в то же время, совестливы, ответственны и настойчивы. Им свойственна самокритичность, но других людей они публично не ругают — не хотят обидеть. Умеют вести себя в обществе, знают, как добиться расположения окружающих. Наставники терпимы и отличаются ровным характером. Они дипломатичны и стремятся сохранить гармонию. Частенько становятся лидерами, вызывающими всеобщую любовь и уважение. Владеют даром слова. Принимают решения на основе эмоций. Им нужно знать, куда ведут решения, как они затрагивают других людей. Наставники любят порядок и организованность и требуют того же от других. Они даже готовы уступить, лишь бы все побыстрее урегулировалось. Излучают тепло, сочувствие и понимание. Хорошо разбираются в людях. Энтузиазм наставников не носит слепого характера, просто они предпочитают видеть ваши лучшие стороны. Их слабости: слишком стремятся к гармонии и мирятся с ситуациями, с которыми не стоит мириться. Не всегда удачно выбирают поле битвы за всеобщее счастье и часто испытывают разочарование. Принимая решения, придают слишком большое значение чувствам, не обращая внимания на факты. Ужасно обижаются на критику и непризнание, даже теряют свойственное им равновесие. Совет наставнику: следует учитывать факты, даже если они противоречат идеальной картине. Считается, что из известных людей к этому типу принадлежали библейский царь Давид и Михаил Горбачев.
INFJ (интровертные, интуитивные, эмоциональные судьи).
Составляют 1.5 % североамериканского населения. Их называют советчиками, доверенными лицами, советниками. Люди этого типа населяют мир идей. Они часто бывают независимыми, оригинальными мыслителями с сильными чувствами, твердыми принципами и личной честностью. Доверяют своим идеям и решениям даже перед лицом критики. Руководствуются внутренним пониманием, которое ценят выше установившихся оценок и авторитетов. Стараются уловить глубинное значение событий. Советники отличаются верностью, идеализмом и преданностью делу. Они без шума проводят свои идеи. Способны стать уважаемыми лидерами, вносящими серьезный вклад в дело. Ценят гармонию и общее согласие, поэтому стараются убедить других в правильности своих взглядов, не пользуясь агрессивными приемами. Принимают решение после длительного обдумывания, но не избегают трудных ситуаций. Никогда не действуют сгоряча. Сочувственно относятся к людям и стремятся облегчить их жизнь. Понимают, что у других тоже есть чувства и интересы, поэтому им удается хорошо ладить со сложными натурами. Они и сами люди не простые. Часто кажутся холодными, но готовы поделиться чувствами с теми, кому доверяют. Ограничиваются маленьким кругом близких друзей. Часто бывают перфекционистами и чрезвычайно чувствительны к критике. Хотя сами советчики обладают твердой волей, конфликтные взаимоотношения приводят их в смущение и разочарование. Слабая сторона этого типа личности – непрактичность, отсутствие интереса к повседневным подробностям жизни. Их чрезмерная твердость и несгибаемость может переходить в упрямство. Совет советчику: стоит поближе приглядеться к реальности, легче относиться к переменам и не отвергать сходу идеи, противоречащие строгим принципам. К этому типу относятся Ганди, Гете, Аристофан.
INFP (интровертные интуиты, опирающиеся на чувства и восприятие).
Составляют 4.3 % североамериканского населения. Их называют целителями или мечтателями. Люди этого типа выше всего ценят внутреннюю гармонию. Чувствительные, романтичные, убежденные, они придают большое значение личной чести, принципам, глубокой вере и преданности делу, если это высокое дело. Черпают энергию в мечтаниях и внутренних озарениях. Любознательные, открытые всему новому, проницательные, мечтатели провидят далекие последствия текущих событий. В повседневной жизни они гибки и терпимы, легко приспосабливаются, но всегда тверды в том, что касается их внутренних убеждений. Для себя лично держат планку достижений очень высоко, иногда на недостижимой высоте. Берут на себя очень многое, никогда не бросают начатого и ухитряются все выполнить. Мечтатели хранят свои чувства глубоко и предпочитают сдержанность. Глубоко понимают людей и сострадают каждому. Избегают конфликтов и не стремятся произвести впечатление или стать хозяевами положения. Письменный контакт предпочитают устному. Люди этого типа дружелюбны, но избегают поверхностных отношений. Слабости мечтателей и целителей: когда грезы и видения далеко отлетают от реальности, они порождают отрешенность с мистическим налетом. Перестают интересоваться окружающим миром и условиями своего существования, целиком погружаясь в прожекты. Очень высокие стандарты усиливают чувство несовершенства, хотя, на самом деле, люди этого типа могут очень многого добиться. Разочарование приводит к негативизму: все вокруг становится кошмарным. Сами мечтатели с критическими замечаниями не выступают, не умеют отказать в помощи, что создает для них дополнительные трудности.
К этому типу принадлежали Дева Мария, Шекспир и всем известный герой Сервантеса.
Каждый может поупражняться в приписывании типа известным историческим лицам и литературным героям. Многим авторам типологий нравится это занятие. Вносит живость и перспективу в скучный быт, превращающий значительные черты в заурядные рабочие характеристики. Никто не обещает, что из типа «вождь» вырастет Александр Македонский. Вполне может получиться мелкий начальник отдела, но все равно приятно знать, к какой плеяде великих мира сего ты принадлежишь. Желающие ознакомиться с предметом на русском языке, могут найти много интересного в интернете под рубрикой «соционические типы». Я пользуюсь американским материалом. Мы продолжим описание типов личности в следующем номере газеты.
Монреаль
